Где теряются кандидаты
Отклики без ответа по несколько дней, ручная переписка, собеседования, которые срываются: что поправить в первую очередь.
ИИ-агенты
для HR,
которые делают
работу
А не просто сортируют резюме.
Neiron — команда ИИ-сотрудников для HR и подбора персонала. Разбирают отклики по вашим критериям, отвечают кандидатам, ставят собеседования в календарь, ведут онбординг новичков и отвечают сотрудникам по кадровым вопросам. Решение о кандидате принимаете вы.
Первый агент за 2 минуты, без кодаПочта, Telegram, календарь и таблицыРешение о найме — за вами
Без карты. Регистрация по номеру телефона.
ВЫ СТАВИТЕ ЗАДАЧУ. АГЕНТ ДЕЛАЕТ.
Главный агентДашборд Neiron
ДемоПишем первую задачу…
Иллюстративный диалог · демоданные
30+ бизнесов от 100 млн. ₽ работают на Neiron
Лаборатория чая
iLoggers
МАЗЛ
BRIAПросканируйте
свою компанию
с ИИ-агентом за 10 минут.
Укажите сайт компании. Агент изучит ваш бизнес и предложит, какую работу с кандидатами и сотрудниками поручить агентам в первую очередь.
Какую рутину отдать агентам
Разбор резюме, приглашения, напоминания, онбординг и вопросы сотрудников: с чего начать и что настроить в первую неделю.
БесплатноОколо 10 минут
ИИ в сфере HR.
Рутина уходит, люди остаются.
ИИ-рекрутер — не фильтр по ключевым словам,
а команда агентов. Агенты разбирают и напоминают —
люди проводят собеседования и решают.
Разбор резюме
Читает отклики из почты, формы на сайте и чатов, сравнивает опыт кандидата с критериями вакансии и присылает шорт-лист с причинами
Шорт-лист в тот же день
Переписка с кандидатами
Отвечает на вопросы о графике, оплате и задачах по описанию вакансии и задаёт кандидату ваши уточняющие вопросы в Telegram, WhatsApp или по почте
Ответ кандидату за минуты
Собеседования в календаре
Предлагает кандидату свободное время, ставит встречу в календарь, присылает ссылку на звонок и напоминает накануне обеим сторонам
Меньше сорванных встреч
Онбординг новичков
Составляет план первых дней по вашим регламентам, каждое утро присылает новичку задачи и отвечает на его вопросы по базе знаний
Новичок не ждёт ответа HR
Ответы сотрудникам по кадровым вопросам
Отпуск, справки, больничный, регламенты — отвечает по вашим документам. Чего в них нет, передаёт специалисту отдела кадров
Меньше одинаковых вопросов
Отчёт по найму
Сколько откликов по каждой вакансии, кто на каком этапе и где кандидаты застревают — сводкой в Telegram или в дашборде
Отчёт каждый понедельник
Автоматизация подбора персонала:
круги, которые крутятся сами.
Не разовые ответы кандидатам, а работа,
которую агенты ведут каждый день.
HR подключается там, где нужно решение.
Отклик → разбор по критериям → шорт-лист
Агент читает новые отклики, сравнивает опыт с требованиями вакансии и присылает рекрутеру шорт-лист с причинами. Подходящим кандидатам сразу задаёт ваши уточняющие вопросы.
Приглашение → слот в календаре → напоминание
Кандидат выбирает свободное время, агент ставит встречу в календарь, присылает ссылку и напоминает накануне. Перенос встречи — тоже через агента, без переписки с HR.
Новичок → план первых дней → отчёт руководителю
Агент каждый день присылает новичку задачи и материалы, отвечает на вопросы по базе знаний, а в конце недели пишет руководителю, что пройдено и где нужна помощь.
Посмотрите, как работает
ваша команда.
Реальный экран платформы:
агенты, задачи и данные компании
в одном рабочем пространстве.
Рабочее пространство NeironОбзор платформы
Не удалось загрузить видео. Открыть в отдельной вкладке
Теперь попробуйте на своей вакансии
Первый агент за 2 минуты. Без карты и программиста.
Результаты клиентов Neiron.
1–2 кликадо нужного показателя
Отменили переход
на другую CRM
ДО
Не хватало аналитики в amoCRM. Начали дорогую миграцию на Битрикс24.
ПОСЛЕ
Дашборд продаж, разбор звонков и мониторинг маркетплейсов. Миграцию отменили.
−36 000 ₽в месяц на сторонних сервисах
Продажи, склад и аналитика —
в одном рабочем окне
ДО
Ручные выгрузки, склад в таблицах и отдельные платные сервисы аналитики.
ПОСЛЕ
Автоматический расчёт себестоимости, работа со складом в дашборде и ежедневные отчёты с рекомендациями ИИ.
Одна средавместо разрозненных инструментов
От ручных КП
к единому порталу
ДО
КП, аналитика и сверки собирались вручную в нескольких программах.
ПОСЛЕ
Планировщик, контроль ДРР и остатков, обзор закупок. Компания строит единый портал.
Начните бесплатно.
Растите своей командой.
Одна платформа для всех агентов.
Мощность моделей оплачивается отдельно,
без нашей наценки.
Бесплатный период
0 ₽
Попробовать на первой задаче
- 1 агент для вашего HR
- 7 дней и 50 сообщений
- Дашборд и стартовый онбординг
- Токены за наш счёт
- Без банковской карты
С ИНТЕГРАТОРОМ
ШАГ 2Подключение
50 000 ₽**первый месяц
Интегратор подключает агентов к вашим системам
- Подключение к вашим системам и программам
- Поддержка и обучение работе с платформой от команды Neiron
- Личный интегратор, настроит систему вместе с вами
- Подключение систем от 1 дня*
- Агенты сотрудникам за неделю*
- Еженедельные созвоны с разработкой и внедрением стратегии автоматизации процессов
Продление
30 000 ₽**/ месяц
Со 2-го месяца — своей командой, без интегратора
- Без ограничения числа агентов
- 20 ГБ для хранения информации
- Агент ИИ-руководитель прямо в Telegram
- Автоматизация процессов и выполнение задач по расписанию
- Еженедельные мастермайнды (обмен кейсами, доработки)
- Поддержка персонального менеджера Neiron
* При готовых API-ключах и поддерживаемых интеграциях. Состав работ и сроки уточняются под ваши системы.
** Токены без скрытых комиссий. Вы самостоятельно выбираете модель нейросети: Claude или ChatGPT и оплачиваете её напрямую провайдеру: ориентировочно 2 000–22 000 ₽/мес в зависимости от нагрузки, без дополнительных комиссий с нашей стороны.
Ваши данные в безопасности
Подключайте только нужные системы.
Вы решаете, что агенту разрешено делать.
Доступы под вашим контролем
- Подключайте только те источники и разрешения, которые нужны для задачи.
- Для первого анализа достаточно чтения данных.
- Ключи доступа и данные вашей компании хранятся в защищённом месте и не передаются в открытый доступ.
Перед внедрением ваш технический специалист может запросить архитектуру хранения, перечень провайдеров и правила доступа.
ООО «АГЕНТНЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ»
ИНН 7801753168 · ОГРН 1267800058756
Ключ вместо пароля
Почта, мессенджеры, календарь и HR-системы подключаются по ключу или через вход в аккаунт с нужными правами. Ключи зашифрованы, модель их не видит. Отозвать доступ можно в любой момент.
Сначала только чтение
Начните с доступа на чтение: агент разбирает отклики и готовит шорт-лист, ничего не отправляя кандидатам. Переписку и приглашения включите, когда проверите его работу.
Решение о кандидате — за вами
Агент сравнивает опыт кандидата с критериями вакансии и объясняет, почему поставил его в шорт-лист. Пригласить, отказать или нанять решает человек: отказ агент отправит только после вашего решения.
Персональные данные — в вашем пространстве
Резюме, переписка, память и навыки компании изолированы от других компаний. Выгружайте их в любой момент.
Частые
вопросы.
Не нашли свой?
Задайте его в Telegram
Какие ИИ-инструменты в HR даёт Neiron?
Команду ИИ-агентов на одной платформе: ИИ-рекрутер разбирает отклики и переписывается с кандидатами, координатор ставит собеседования в календарь, агент онбординга ведёт новичков, а кадровый помощник отвечает сотрудникам по вашим документам. Задачи агентам ставите обычным текстом в Telegram или в дашборде, отчёты по найму приходят по расписанию.
Нужна ли отдельная нейросеть для HR?
Нет. Агенты Neiron работают на моделях Claude или ChatGPT — модель вы выбираете сами и оплачиваете напрямую провайдеру. Под HR агента не переобучают: ему дают описания вакансий, критерии отбора и регламенты, и он сам собирает из них навык. Поменялись требования — достаточно написать агенту.
Заменит ли ИИ рекрутера?
Нет. Агент берёт рутину: разбор откликов, переписку, назначение встреч, напоминания и отчёты. Собеседование, оценку кандидата и решение о найме ведёт рекрутер. Отказ кандидату агент отправляет только после вашего решения.
С какими HR-системами работает агент?
Почта, Telegram, WhatsApp, Google Таблицы, календарь и Zoom подключаются по ключу или через вход в аккаунт. hh.ru, Huntflow, 1С:ЗУП и другие системы — через их API, если у вашей компании есть к нему доступ: агент подключает систему по документации, программист обычно не нужен. Состав подключений уточняем под ваши системы.
С чего начать внедрение ИИ в HR?
С одной вакансии. Дайте агенту её описание и критерии отбора, подключите почту или чат, куда приходят отклики. Первую неделю проверяйте шорт-листы и ответы кандидатам, затем добавляйте собеседования, онбординг и отчёт по найму. Бесплатного периода хватит, чтобы проверить агента на первых откликах.
Как ИИ помогает отделу кадров?
Отвечает сотрудникам по вашим регламентам: как оформить отпуск, какие документы нужны для справки, к кому идти с больничным. Напоминает о сроках: окончание испытательного срока, медосмотр, дни рождения. Кадровые документы с подписью и решения по сотрудникам остаются за специалистом.
Что с персональными данными кандидатов?
Резюме и переписка хранятся в отдельном пространстве вашей компании, изолированном от других компаний. Ключи к почте и системам зашифрованы, модель их не видит. Чтобы разобрать резюме, текст передаётся языковой модели, а модели работают у зарубежных провайдеров, поэтому какие поля давать агенту и как оформить согласие кандидата, решает ваша компания. Выгрузить или удалить данные можно в любой момент.
Есть ли бесплатный вариант?
Да, бесплатная проба: 1 агент, 7 дней и 50 сообщений, токены за наш счёт, без банковской карты. Этого хватит, чтобы проверить разбор откликов на вашей вакансии. Если агент полезен, дальше — подключение с интегратором за 50 000 ₽ в первый месяц и 30 000 ₽ в месяц со второго.
Что если я решу уйти?
Память, навыки и данные можно выгрузить. Ключи доступа отзываются в самих системах. Сторонние сервисы и оплата моделей остаются под вашим контролем.
ПЕРВАЯ ЗАДАЧА — ЗА НАМИ
Запустите
ИИ-рекрутера
за 2 минуты.
Дайте ему описание вакансии и критерии.
Посмотрите, как он разберёт отклики уже сегодня.